정당한 이유 없이 근로자를 해고하는 것으로, 근로기준법에 위반되는 해고입니다. 부당해고는 해고의 정당한 이유 없이 근로자를 해고하는 것입니다. 부당해고를 당한 근로자는 노동위원회에 구제신청을 할 수 있으며, 부당해고로 인정되면 원직 복직이나 금전 보상을 받을 수 있습니다.