야근수당이나 휴일근무수당 계산이 이상한 것 같아요.
통상임금 전문 노무사에게 상담받으면 정확한 계산법을 알 수 있을까요? 회사에서 속이고 있는 건지...
차액 청구도 할 수 있는 건지, 어떤 절차로 진행해야 하는지 궁금해요.
답변 1
통상임금 계산 틀리는 회사 많습니다.
통상임금은 정기적이고 일률적으로 지급되는 임금입니다. 기본급, 직책수당 같은 게 포함되고요.
야근수당이랑 휴일근무수당은 통상임금 기준으로 계산합니다. 통상임금 낮게 잡으면 수당도 줄어듭니다.
차액 청구는 3년치 소급 가능합니다. 임금 청구권 소멸시효가 3년이거든요.
급여명세서랑 근로계약서 챙겨서 노무사 상담받으십시오. 계산 검토해주고 청구 방법 알려줍니다.
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