등록일 | 2026-01-02

회사 안전보건관리책임자인데 직무교육 기한 놓쳤어요. 바빠서 깜빡했는데 과태료 300만원 나왔다고 하네요. 안전보건관리책임자직무교육 안받으면 무조건 과태료 내야하나요? 사유서 제출하면 감면 가능한가요? 300만원 너무 큰돈인데 어떻게 해야할지 모르겠어요 ㅠ

답변 1

• 안전보건관리책임자 직무교육은 의무라서 미이수면 과태료가 부과되는 게 맞습니다. 다만 고의성이 없고 불가피한 사정이 있었으면 소명해서 감경될 여지는 있습니다. 교육을 바로 이수하면서 사유서 제출해보시는 게 좋고요, 이미 부과된 금액이라도 줄어든 사례가 꽤 있습니다.
  
  

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