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업무방해죄 성립 요건이 뭔가요? 어떤 행위가 업무방해에 해당하나요?

등록일 | 2026-01-20
회사 동료가 제 업무를 고의로 방해해서 고소하고 싶어요. 업무방해죄 성립 요건이 어떻게 되나요 ㅠㅠ?? 어떤 행위가 업무방해에 해당하나요? 고의로 서류 숨기거나 정보 안 주는 것도 업무방해인가요?? 업무방해죄 처벌 수위는 어느 정도인가요? 벌금형인가요 징역형인가요?? 업무방해죄로 고소하려면 증거를 어떻게 준비해야 하나요? 업무방해로 인한 피해를 입증해야 하나요?? 업무방해죄 고소할 때 변호사 선임 필요한가요?

답변 닷말풍선 1

  • 동료가 고의로 업무 방해한다니 일하시기 힘드시겠어요.

    업무방해죄 성립 요건은 위력이나 위계로 타인의 업무를 방해하는 겁니다.

    위력은 폭력이나 협박이고, 위계는 거짓말이나 계략으로 방해하는 거죠.

    서류 숨기거나 정보 안 주는 것도 고의성 있고 업무에 실질적 지장 줬으면 업무방해 될 수 있습니다.

    처벌은 5년 이하 징역 또는 1,500만원 이하 벌금입니다.

    고소하시려면 증거 확보 중요합니다.

    서류 숨긴 증거, 정보 요청했는데 거부한 문자나 이메일, 업무 지장받은 증빙 이런 거 챙기세요.

    업무방해로 인한 피해 입증도 필요합니다. 프로젝트 지연됐다거나, 손실 발생했다거나 하는 거요.

    회사 내부 문제니까 먼저 인사팀이나 상사한테 신고해보세요.

    그래도 해결 안 되면 경찰 고소 진행하시고요.

    변호사 선임하시는 게 좋습니다. 증거 정리하고 고소장 작성하는 데 도움받으실 수 있어요.
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